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Empirical study on I-P/C Model of Employee-Organization Relationship from Dual Perspectives
  • 所属机构名称：四川大学
  • 会议名称：09战略管理国际会议（成都）
  • 成果类型：会议
  • 相关项目：双向视角的员工组织关系I-P/C模型实证性研究
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