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论宋代官吏考核制度及对当代的借鉴意义
  • ISSN号：1005-0523
  • 期刊名称：《华东交通大学学报》
  • 时间：0
  • 分类：F01[经济管理—政治经济学]
  • 作者机构：[1]福州闽江学院,管理学系,福建,350000
  • 相关基金：为国家自然科学基金课题"宋代经济管理思想与当代经济管理"(项目批准号70471072)阶段性成果之一.
作者： 郑志强[1]
关键词： 宋代, 官吏, 考核, 借鉴
中文摘要：

宋代对官吏的考核机构由人事、财计和监察部门共同参与,相互制衡.考核的内容较为全面,涉及人口、农业发展、赋税和场务课利等.考核方法包括定额、定期等,并制订多项指标进行评价.对于考核的结果用考词的形式进行记录和公布,作为官吏赏罚和升降的依据.宋代官吏考核制度体现的经济管理思想对当代有历史借鉴意义.

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期刊信息
  • 《华东交通大学学报》
  • 中国科技核心期刊
  • 主管单位:华东交通大学
  • 主办单位:华东交通大学
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  • 国际标准刊号：ISSN：1005-0523
  • 国内统一刊号：ISSN：36-1035/U
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  • 波兰哥白尼索引,中国中国科技核心期刊
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