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管理者执行力的构成要素分析
  • 期刊名称:软科学
  • 时间:0
  • 页码:85-88
  • 语言:中文
  • 分类:C939[经济管理—管理学;社会学]
  • 作者机构:[1]暨南大学管理学院,广州510632
  • 相关基金:国家自然科学基金资助项目(70871053); 广东省高校文科基地创新团队项目(07JDTDXM63004)
  • 相关项目:德行领导与破坏性领导研究
中文摘要:

以企业管理者为研究对象,通过问卷调查,运用因子分析技术对管理者执行力的构成要素进行了分析。研究发现,我国企业管理者的执行力由领悟能力、计划能力、指挥能力、督导能力和创新能力等五个因子所构成。

英文摘要:

Through survey in corporation managers,both exploratory and confirmatory factor analysis techniques are applied to analyze the structure of managers' executive ability.The study shows that five dimensions of managers' executive ability to execute are ability to digest,ability to plan,ability to conduct,ability to coach and ability to innovate.

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