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高校哲学社会科学人才资源配置研究
  • ISSN号:1007-5097
  • 期刊名称:《华东经济管理》
  • 时间:0
  • 分类:G64[文化科学—高等教育学;文化科学—教育学]
  • 作者机构:南京理工大学科学技术研究院,江苏南京210094
  • 相关基金:江苏省社科联高校调研项目"高等学校哲学社会科学人才培养研究"(编号:16SYA-063);教育部人文社会科学研究青年基金项目"协同创新视角下高校基础研究发展路径选择与实证研究:以江苏省为例"(编号:12YJC630286).
作者: 张珩
中文摘要:

人才是经济社会发展的第一资源.高等学校哲学社会科学人才状况直接关系到我 国哲学社会科学繁荣发展,当前我国高校社科人才人数、项目数均呈快速增长态势,人才资助 体系和资助范围日趋完善,但是仍然存在资源效率需进一步提升等问题.本文针对我国高校 哲学社会科学人才资源配置中存在的问题,提出建设教师发展中心、组建科研团队和平台等相 关建议,为哲学社会科学工作者提供更加广阔的历史舞台.

英文摘要:

Talent is the first resource for economic and social development. University talent status in philosophy and social sci-ences is directly related to China, s prosperity and development of in this respect. Currently, both the talent size and their re-search programs display a quick increase trend with a gradual perfection in talent assistance system and scope of research funding. However, there are still a series of problems such as resource efficiency demanding improvement. In view of these problems in talent resource distribution in Chinese university philosophy and social sciences, this article puts fomard to some suggestions, namely, to construct staff development centers, scientific research teams and platforms. It is hoped to provide a broader historical stage for university teachers in philosophy and social sciences.

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期刊信息
  • 《华东经济管理》
  • 北大核心期刊(2014版)
  • 主管单位:安徽经济管理学院
  • 主办单位:安徽经济管理学院
  • 主编:袁维海
  • 地址:安徽省合肥市望江东路115号
  • 邮编:230059
  • 邮箱:hdjj@chinajournal.net.cn
  • 电话:0551-63425621 63426741
  • 国际标准刊号:ISSN:1007-5097
  • 国内统一刊号:ISSN:34-1014/F
  • 邮发代号:26-65
  • 获奖情况:
  • 1992年被北京大学图书馆列入“中国经济类核心期刊”,1994年被台湾作为大陆重点期刊收录入《中文期刊指南》,1999年获安徽高等文科学报一等奖
  • 国内外数据库收录:
  • 中国北大核心期刊(2014版),中国国家哲学社会科学学术期刊数据库
  • 被引量:20466