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基于动态能力观的企业科技人员知识存量激活模式研究
  • ISSN号:1000-2995
  • 期刊名称:《科研管理》
  • 时间:0
  • 分类:F273.1[经济管理—企业管理;经济管理—国民经济]
  • 作者机构:[1]浙江大学管理学院,浙江杭州310027
  • 相关基金:国家自然科学基金项目“基于知识平台的企业技术能力整合和激活模式研究”(70172017),起止时间:2002/1-2004/12.
中文摘要:

企业技术存量激活的核心在于激活以科技人员为载体的知识存量,使其技术知识资源通过创新活动转化为外在技术竞争优势。本文首先指出现有知识激活研究存在的不足,在此基础上,借用动态能力思想和知识管理理论,探究激活机理,提出基于知识应用与知识重构的科技人员知识存量动态激活模型。最后,以浙江医药集团新昌制药厂为例,佐证本文理论构想。

英文摘要:

The stock of enterprise technologies can be reactivated at the core of reactivating the technicians' knowledge stock. The existing weakness of the current studies on knowledge reactivation is pointed out; it takes advantage of the theories in dynamic capabilities and in knowledge management. Based on dynamic capabilities, a model for the dynamic reactivation of knowledge stock of technicians is proposed. As a practical case study, an example of the reactivation mechanism for the technicians in xinchang, pharmaceutical factory is given.

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期刊信息
  • 《科研管理》
  • 中国科技核心期刊
  • 主管单位:中国科学院
  • 主办单位:中国科学院科技政策与管理科学研究所 中国科学学与科技政策研究会
  • 主编:穆荣平
  • 地址:北京海淀区中关村东路55号8712信箱
  • 邮编:100190
  • 邮箱:kygl@casipm.ac.cn
  • 电话:010-62555521
  • 国际标准刊号:ISSN:1000-2995
  • 国内统一刊号:ISSN:11-1567/G3
  • 邮发代号:2-505
  • 获奖情况:
  • 国家自然科学基金委员会管理科学部认定为中国管理...,2000年中国社会科学引文索引来源期刊
  • 国内外数据库收录:
  • 日本日本科学技术振兴机构数据库,中国中国人文社科核心期刊,中国中国科技核心期刊,中国北大核心期刊(2004版),中国北大核心期刊(2008版),中国北大核心期刊(2011版),中国北大核心期刊(2014版),中国国家哲学社会科学学术期刊数据库,中国北大核心期刊(2000版)
  • 被引量:31017