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中文摘要：
在日益激烈的国际竞争中，实施“中国制造2025”战略有利于增强我国制造业创新能力，提升其市场竞争力．创新驱动的根本在人，以人为本是“中国制造2025”的重要基础。笔者通过分析“中国制造2025”战略实施背景下对员工技能的新要求，有助于我国教育改革与人才技能培养质量的提升，针对现阶段我国技能人才培养存在的问题，提出要确立创新型人才培养理念，实施人才培养工程，通过产学互动提升技能人才市场适应性，并加大资金筹措力度以保障技能人才的培养。
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