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基于开放式创新的组织间界面关系管理研究
  • ISSN号:1004-115X
  • 期刊名称:科学管理研究
  • 时间:2015.6.20
  • 页码:9-12
  • 分类:F204[经济管理—国民经济]
  • 作者机构:[1]山东大学管理学院,山东威海264209, [2]山东大学商学院,山东威海264209, [3]哈尔滨工业大学威海图书馆,山东威海264209
  • 相关基金:国家自然科学基金面上项目(71172118); 教育部人文社会科学研究青年项目(10YJC630400)
  • 相关项目:开放式创新导向/能力、动态能力与组织学习:理论建构与实证研究
中文摘要:

在分析组织间界面关系特性的基础上,针对界面关系问题产生的原因,从组织内、组织间、网络、创新流程等方面提出相应对策,以便对开放式创新下的组织间界面关系进行有效管理。

英文摘要:

On the basis of characteristic analysis about interface relationships between organizations, aiming at the cause of interface relationship problem, innovative enterprises may take corresponding measures from such as- pects: inside organizations, inter--organizations, network and innovative process, so as to carry out effective man- agement to interface relationships between organizations under open innovation.

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期刊信息
  • 《科学管理研究》
  • 北大核心期刊(2011版)
  • 主管单位:内蒙古自治区科学技术厅
  • 主办单位:内蒙古自治区软科学研究会
  • 主编:云涛
  • 地址:呼和浩特市新城西街总局街3号科技大厦B座305室
  • 邮编:010010
  • 邮箱:18047173609@163.com
  • 电话:0471-6282190
  • 国际标准刊号:ISSN:1004-115X
  • 国内统一刊号:ISSN:15-1103/G3
  • 邮发代号:16-16
  • 获奖情况:
  • 国内外数据库收录:
  • 中国中国人文社科核心期刊,中国北大核心期刊(2004版),中国北大核心期刊(2008版),中国北大核心期刊(2011版),中国北大核心期刊(2014版),中国北大核心期刊(2000版)
  • 被引量:15877