欢迎您!
东篱公司
退出
申报数据库
申报指南
立项数据库
成果数据库
期刊论文
会议论文
著 作
专 利
项目获奖数据库
位置:
成果数据库
>
期刊
> 期刊详情页
非产权联盟治理方式与联盟绩效的关系研究
ISSN号:1000-7695
期刊名称:科技管理研究
时间:0
页码:-
相关项目:新形势下中国企业整合战略与动态竞争研究
作者:
华幸|蒋峦|
同期刊论文项目
新形势下中国企业整合战略与动态竞争研究
期刊论文 245
会议论文 26
获奖 12
著作 8
同项目期刊论文
制度地位与企业横向整合管理模式:基于多案例研究
Data Mining in the Research of Corporate Acquisition Performance
上市公司技术并购、未利用资源对公司绩效影响研究
服务增强导向下制造企业培育经销商的路径研究:以广汽丰田为例
山西省煤炭行业并购重组的前因及后果分析
工作不满意时员工的行为选择:经济承诺和理想承诺的影响
两权分离、地区执法强度与并购企业绩效的相关性
团队成员认知风格对创新行为的影响:团队心理安全感和工作单位结构的调节作用
市场分割情境下的资源能力、行业特征与优势企业多元化战略
我国管理学研究与企业实践脱节问题的研究——人力资源管理期刊文献的分析
高管团队行为整合在中西方的理论发展与展望
基于学习-能力-战略递进逻辑的比较案例研究
股权结构与CEO薪酬影响因素:基于中国上市公司的实证研究
企业成长视角的利益相关者利益要求差异研究
企业集团高管人员股权激励与绩效:基于中国上市母子公司的比较研究
智力资本、动态能力与企业持续竞争优势的关系研究
企业国际化战略与结构的关系:文献回顾与评述
基于制度基础观的企业区域多元化进入模式研究述评
东道国母公司的人力资源控制与IJV技术创新——对华南地区企业的实证研究
并购后高管变更、合法性与并购绩效:基于制度理论的视角
欠发达地区代工企业外部知识吸收机制:基于永光集团的案例研究
情境理论化:基于中国企业战略管理实践的探讨
中国企业横向整合管理模式研究及其理论模型
政治关系与组织绩效的关系研究
组织同形的研究述评与展望
广州中外零售企业动态整合与绩效的关系研究
基于因子分析的上市公司现金股利政策影响因素研究——基于沪市A股的数据
并购绩效的影响因素探析与研究模型构建:基于综合的理论视角
正式和非正式控制对IJV的技术创新的影响:基于东道国母公司视角的实证研究
公司创业的外部合法性获取研究——一个概念模型
基于子公司角色演化的跨国公司创新研究
非道德行为概念辨析及相关研究进展
事业部制在我国多元化企业中的适用性研究
匹配视角下集群企业外部网络演化路径探析
东道国母公司的人力资源控制与IJV技术创新:华南地区企业的实证研究
天生国际企业创业导向与国际绩效的关系研究
IJV的知识获取和绩效:控制视角的研究
互动公平真的能唤醒我国女性管理者责任心吗?——组织支持感的中介作用
An Empirical Study of the Relationship between Corporate Legitimacy and Acquisition Performance
整合概念的内涵与外延及其理论研究视角
The Relationship between Post-acquisition Organizational Structure and Acquisition Performance Moder
中国文化背景下的组织人际和谐
IT能力对竞争优势的影响机制:以制造柔性为中介
女性高管参与对企业技术创新的影响:基于创业板企业的实证研究
团队沟通、工作不安全氛围对创新行为的影响:创造力自我效能感的调节作用
地方市场分割对中国企业实施跨区域整合战略的作用机理
市场分散性对我国企业横向拓展的影响
基于生产管理系统可靠性因素的激励模型
中国组织情境下的变革型领导研究
薪酬公平感对我国女性管理者责任心影响的实证研究
新制度主义对战略管理的理论意义
新创企业高速成长中竞争优势来源研究:以TCL国际电工为例
高科技上市公司高管任期、经营绩效与研发投入的相关性研究
制造商主导的物流资源整合策略研究:以联想集团为例
环境不确定性、企业战略反应与动态能力的构建
多重制度压力与企业合法性倾向选择:一个理论模型
酒店企业跨区域整合战略研究——基于制度理论“合法性”的理解
政治关系真的抑制了企业创新吗?基于组织学习与动态能力视角
企业战略管理研究新进展——基于制度经济学和组织社会学制度理论的视角
市场导向对动态能力的影响:基于组织学习的中介效应
基于循环取货的零部件入厂物流平准化研究
国有企业CEO继任机制理论研究与实践回顾
供应链联盟互惠共生界面选择机制——基于共生理论的一个案例研究
TCL诸侯文化对并购后整合的影响
学习、创新与动态能力:华南地区企业的实证研究
网络密度、学习能力与技术创新的关系研究
变革型领导、交易型领导、信任和工作绩效的关系:以基层公务员为例
IT基础、知识共享与组织创新:来自珠三角企业的经验证据
供应链联盟互惠共生界面选择机制:基于共生理论的一个案例研究
股权性质、公司税负与企业R and D投入
国内组织间信任研究的新进展
西方顾客承诺研究述评
国外组织学习与绩效关系的研究述评
外部环境、绿色管理与环境绩效的关系
基于案例的出口导向企业国际竞争优势概念诠释
企业跨区域扩张动机与进入方式选择:基于合法性的视角
消费者分布不均匀条件下的具有网络外部性的Hotelling模型
企业总部价值创造方式与转型期中国企业总部类型
企业动态能力与知识创新的互动研究
汽车集团战略整合与政府干预分析
资产利用动机下企业跨地区发展的区位选择:一个优势匹配的视角
管理认知与动态环境下企业竞争优势:万和集团案例研究
关于CEO继任研究的文献综述
家族治理模式的特征及其发展趋势分析
不同产权性质企业的利益相关者利益要求认知差异研究
基于制度基础观的市场进入模式影响因素:理论模型构建与相关研究命题的提出
新形势下中国企业培育国际竞争力分析
区域多元化还是产品多元化:制度环境约束下优势企业的战略选择
创业导向与国际化绩效:基于国外市场知识的中介效应研究
经济全球化与市场分割性双重条件下中国企业战略选择研究
企业社会资本对跨区域市场进入模式的影响研究:理论框架的建立与研究命题的提出
网络中心性对技术创新的影响:知识流出的视角
合作还是创新?企业家精神对动态能力的影响:基于广东温氏的经验发现
我国企业集团的区域多元化与绩效的关系研究
我国企业集团行业多元化与绩效的实证研究
组织社会学新制度主义与管理研究
员工职业发展过程中的边界困境:是机制的原因,还是人的原因?
组织学习模式转变与后发企业技术能力提升研究:以永光集团为例
通信企业员工工作价值观与工作绩效的关系研究
基于控制视角的IJV管理创新研究
企业动态能力及组织能力演化:一个理论框架
公司创业的合法性悖论与合法性倾向选择
中国组织情境下变革型领导与创新关系的研究
联想集团分销渠道窜货治理机制演变研究
中小股东权益保护水平评价研究
中小股东权益法律保护的效应分析——基于股利和股价差角度
中国经济改革的下一个目标:做强企业与统一市场
IJV知识转移与整合的ReVCoTI模型
雇佣关系研究评述:概念与测量
企业IT外包绩效影响因素国内研究述评
第一大股东控制力度量方式的影响研究
中国企业战略管理行为的情景嵌入式研究
基于中国汽车行业的战略联盟非对称绩效实证研究
信息技术能力对高管决策的影响研究
中国企业集团董事会特征与总经理报酬:基于母子公司的比较研究
政府干预、企业税负、区域属性与并购绩效
Top Managers' Emotional Effects on Crossing-region Integration: Evidence from China's Family Firms
从社会网络角度对富士康跳楼事件的再分析
信息共享对供应链绩效的间接作用机理研究
社会资本、动态能力与企业创新关系的实证研究
Integration managerial pattern and competitive advantage: the moderation of Competitive inertia
管理层更替与收购绩效的关系研究:基于多重因素的调节效应
制度距离与跨区域战略联盟绩效关系研究
市场分割条件下的资源能力,行业特征与优势企业多元化战略
制度环境、核心能力与中国民营企业成长
政府支持、信任与供应链外部整合的关系研究
An Empirical Research on the Moderating Effect of Legitimacy on the Relationship between Top Managem
中国企业集团管理层股权激励、公司地位与集团绩效
中国企业集团董事会特征与总经理报酬——基于母子公司的比较研究
战略联盟的绩效影响因素研究:一个基于规模联盟和范围联盟的理论框架
中国企业集团发展机制与绩效的实证研究
市场结构与市场绩效:基于我国乳业成长期的实证研究
组织学习、知识创新与动态能力:机制和路径
组织学习与绩效的关系:基于动态能力的中介效应
市场分割与企业多元化战略的关系研究
民营企业政治身份、成长价值与区域制度差异的影响研究
企业文化与民族文化的交互研究:基于企业并购与文化整合的视角
中国企业并购中的区域因素与并购绩效:基于合法性的中介效应
并购后控制与并购绩效的关系研究:基于合法性的调节效应
供应链设计、供应链整合、信息共享与供应链绩效的关系研究
以并购促进企业技术创新
动态竞争视角下的纵向整合战略探讨
并购合法性与并购绩效:基于制度理论视角的模型
Political connections and corporate diversification in emerging economies: Evidence from China
市场分割视角下我国企业跨地域横向拓展的研究综述
我国企业集团的成立方式、战略选择与战略行为:基于演化理论的解释
网络强度和企业管理创新:社会资本的影响
投资者法律保护、产权性质与技术并购绩效
企业国际化程度与技术创新的关系:一种学习的观点
企业社会责任与竞争优势
并购经验、业务相关与并购绩效的关系研究——基于合法性的视角
制度化程度、在位者影响力与阻止进入战略的有效性:基于合法性视角的研究
国际化动机、国际化能力与国际化绩效的关系——基于中小企业的实证研究
市场分割的制度基础与概念内涵:基于组织社会学制度理论的视角
企业外部环境、绿色经营策略与竞争优势关系研究:以环境效益为调节变量
中国整车制造企业纵向整合、资产运用与绩效的关系研究
实物期权视角下政治关联与民营企业的成长价值
产业链整合战略与组织结构变革研究
企业横向供应链整合的建模与优化
被并企业独立法人资格与并购绩效关系研究——基于制度理论的视角
合法性作为目标还是工具? 产业发展过程中企业竞合战略的制度解释
政治关联与企业绩效关系的Meta分析
母子公司控制与子公司自主行为关系研究
广州汽车集团整合战略动因研究
女性参与高管团队对企业绩效的影响:回顾与展望
在不确定性需求和延期支付条件下的单周期两级供应链协调研究
Internationalization, Vertical Integration and Performance: A Case Study of BOE
破解IT能力与绩效关系谜团:战略柔性的视角:来自华南地区外向型制造业的实证研究
中国企业横向整合过程中的文化控制
网络关系强度、企业学习能力对技术创新的影响研究
高管团队智力资本、战略柔性与企业财务绩效互动关系研究——以珠三角制造企业为例
创业导向、人力资源系统柔性与企业绩效关系研究
服务增强导向下制造企业培育经销商的路径研究——以广汽丰田为例
组织学习模式转变与后发企业技术能力提升研究——以永光集团为例
跨区域战略联盟绩效关系研究
合法性作为目标还是工具? 产业发展过程中企业竞合战略的制度解释
企业集团高管人员股权激励与绩效——基于中国上市母子公司的比较研究
最佳人力资源管理实践与组织绩效的关系研究——基于国企的追踪案例
知识领导与科研人员创新能力:知识惯性的破坏作用
中层领导者在国企改革中的作用:一项多案例研究
国企总部与分支机构的文化冲突、差异与管理——基于三家国有企业干部交流的案例研究
知识惯性、知识整合与新产品开发绩效研究
从组织认定到企业宗旨陈述:研究综述与理论分析框架
组织社会化对工作投入的影响机理研究——基于认同理论视角
正式和非正式控制对IJV的技术创新的影响——基于东道国母公司视角的实证研究
合作还是创新?企业家精神对动态能力的影响——基于广东温氏的经验发现
组织学习对绩效的影响:中介变量作用研究综述
IT能力对企业吸收能力的影响机理研究——基于IT治理的视角
企业成长战略的政府导向抑或市场导向:珠三角173个样本
管理层更替与收购绩效的关系研究——基于多重因素的调节效应
被并企业独立法人资格与并购绩效关系研究——基于制度理论的视角
学术氛围、科研投入对高校教师科研绩效的影响
中国企业产业链整合战略案例研究——以广东榕泰实业股份有限公司为例
产品模块化对企业竞争优势的影响机理研究
基于合法性视角的企业核心能力形成与演化
企业制度地位的区域差异、认知与横向整合管理模式
企业战略管理:承诺、决策和行动
制度地位与企业横向整合管理模式多案例研究
中国企业战略行为的解释:一个整合情境-企业特征的概念框架
新创企业高速成长中竞争优势来源研究——以TCL国际电工为例
产品模块化对技术创新的影响机理研究:基于组织结构的中介效应
资产利用动机下企业跨地区发展的区位选择——一个优势匹配的视角
互联网金融与传统银行业的博弈——基于双寡头垄断市场的三阶段差异性Hotelling模型研究
政府干预对上市公司并购绩效的影响
环境不确定性与政府支持对供应链整合的影响
产权性质、CEO声誉与并购绩效相关性研究
商业诚信环境对联盟企业间合作策略选择的影响——基于随机匹配博弈的仿真分析
中国情境下的领导行为与员工建言
智能手机社会体验与品牌溢价:品牌依恋的中介作用
品牌延伸:基于产品组合理论的新解释
TCL“诸侯文化”对并购后整合的影响
制度压力、合法性选择与民营企业发展:基于温氏的经验证据
环境变动、企业战略反应与动态能力的形成演化:理论模型与命题
破解IT能力与绩效关系谜团:战略柔性的视角——来自华南地区外向型制造业的实证研究
并购后组织结构设置与并购绩效——基于多重因素的调节效应
中国企业的IT能力与联盟能力的关系模型构建
期刊信息
《科技管理研究》
北大核心期刊(2011版)
主管单位:广东省科学技术厅
主办单位:广东省科学学与科技管理研究会 中国科技指标研究会
主编:蔡齐祥 黎懋明
地址:广州市连新路171号广东国际科技中心307室
邮编:510033
邮箱:kjgl@chinajournal.net.cn
电话:020-83163517 83163517
国际标准刊号:ISSN:1000-7695
国内统一刊号:ISSN:44-1223/G3
邮发代号:46-120
获奖情况:
中国核心期刊,中文社会科学引文索引(CSSCI)源刊,全国优秀科学技术期刊奖,中国期刊方阵“双效期刊”
国内外数据库收录:
中国中国科技核心期刊,中国北大核心期刊(2004版),中国北大核心期刊(2008版),中国北大核心期刊(2011版),中国北大核心期刊(2014版)
被引量:46380