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企业组织结构、权力结构及其对技术创新影响机制——一个整合框架
  • ISSN号:1004-115X
  • 期刊名称:《科学管理研究》
  • 时间:0
  • 分类:G305[文化科学]
  • 作者机构:[1]南京大学商学院,江苏南京210093
  • 相关基金:国家自然科学基金重点项目(70732002)与面上项目(70571036)
中文摘要:

对企业组织结构、权力结构及其对技术创新的影响等方面的文献进行了回顾梳理.在此基础上提出了几个推论,从而形成一个企业内部权力结构影响技术转移、利用与创新的整合框架。本文认为,不同形式组织结构影响着内部集权与分权程度,进而影响了企业技术转移和技术创新的能力,但权力结构对技术的组织内转移和组织间转移会有不同的影响。

英文摘要:

This paper reviewed the literature of organizational and power structure of enterprises and its impact on the technological innovation, on the basis of which several proposition was advanced. And then, an integrated framework of the relationship between internal power structure and technology transfer/exploitation/innovation was constructed. We argued that the organizational structure of different forms affect the degree of centralization and decentralization of enterprise, thus affect technology transfer and technological innovation capacity. But the effect of organizational and power structure will be different between intra-and inter-organizational technology transfer.

同期刊论文项目
期刊论文 289 会议论文 22 著作 5
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期刊信息
  • 《科学管理研究》
  • 北大核心期刊(2011版)
  • 主管单位:内蒙古自治区科学技术厅
  • 主办单位:内蒙古自治区软科学研究会
  • 主编:云涛
  • 地址:呼和浩特市新城西街总局街3号科技大厦B座305室
  • 邮编:010010
  • 邮箱:18047173609@163.com
  • 电话:0471-6282190
  • 国际标准刊号:ISSN:1004-115X
  • 国内统一刊号:ISSN:15-1103/G3
  • 邮发代号:16-16
  • 获奖情况:
  • 国内外数据库收录:
  • 中国中国人文社科核心期刊,中国北大核心期刊(2004版),中国北大核心期刊(2008版),中国北大核心期刊(2011版),中国北大核心期刊(2014版),中国北大核心期刊(2000版)
  • 被引量:15877