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基于公平互惠的高等院校隐性知识转移研究
  • ISSN号：1000-7695
  • 期刊名称：《科技管理研究》
  • 时间：0
  • 分类：G302[文化科学]
  • 作者机构：[1]文山师范高等专科学校,云南文山663000, [2]乐山师范学院旅游学院,四川乐山614004
  • 相关基金：国家社科基金资助项目（07BJY017）
作者： 杨爱民[1], 张同健[2]
关键词： 互惠性偏好, 知识转移, 激励机制, 委托-代理模型
中文摘要：

隐性知识是高校核心能力的源泉，隐性知识管理是实现隐性知识的资本性功能的途径，隐性知识转化是知识管理的主要内容，而隐性知识转化激励机制的设计是隐性知识转化的核心问题。隐性知识转化模型与委托——代理模型具有天然的拟合性，通过基于经济人假设和互惠性假设的隐性知识转化的激励模型的均衡解的对比分析可知，传统模型下的知识转移均衡不是帕累托有效的，知识转入方可以充分利用知识转出方的非理性的互惠性偏好来获取更大的知识转移价值，从而提高了高校的隐性知识转移效率。

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期刊信息
  • 《科技管理研究》
  • 北大核心期刊（2011版）
  • 主管单位:广东省科学技术厅
  • 主办单位:广东省科学学与科技管理研究会 中国科技指标研究会
  • 主编：蔡齐祥　黎懋明
  • 地址：广州市连新路171号广东国际科技中心307室
  • 邮编：510033
  • 邮箱：kjgl@chinajournal.net.cn
  • 电话：020-83163517 83163517
  • 国际标准刊号：ISSN：1000-7695
  • 国内统一刊号：ISSN：44-1223/G3
  • 邮发代号:46-120
  • 获奖情况:
  • 中国核心期刊，中文社会科学引文索引（CSSCI）源刊,全国优秀科学技术期刊奖,中国期刊方阵“双效期刊”
  • 国内外数据库收录:
  • 中国中国科技核心期刊,中国北大核心期刊（2004版）,中国北大核心期刊（2008版）,中国北大核心期刊（2011版）,中国北大核心期刊（2014版）
  • 被引量:46380