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基于自我归类理论的新员工社会资本形成与社会化进程研究
项目名称:基于自我归类理论的新员工社会资本形成与社会化进程研究
项目类别:面上项目
批准号:71572011
项目来源:国家自然科学基金
研究期限:1900-01-01-1900-01-01
项目负责人:魏钧
依托单位:北京科技大学
批准年度:2015
成果综合统计
成果类型
数量
期刊论文
会议论文
专利
获奖
著作
2
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期刊论文
全球能源互联网:我国能源供给侧改革的新契机
魏钧的项目
基于社会网络分析的培训扩散多层次模型与组织干预策略
期刊论文 15
获奖 2
著作 1
“80后”新入职大学生组织社会化障碍及培训干预机制研究
期刊论文 7
商业银行风险经理胜任力模型及培训应用研究
期刊论文 17
会议论文 2
著作 2