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企业知识转移的“双因素”分析
  • ISSN号:1004-8308
  • 期刊名称:《研究与发展管理》
  • 时间:0
  • 分类:C302[社会学]
  • 作者机构:[1]中国科学院研究生院管理学院,北京100080
  • 相关基金:国家自然科学基金资助项目(05CTQ002);国家社会科学基金重点资助项目(02ATQ003)
中文摘要:

基于Albino等人的知识转移分析框架,将影响企业知识转移的各种因素归纳为保障因素和促进因素两大类,提出了企业知识转移“双因素”模型,并对各类因素进行了较为详细的论述。

英文摘要:

Based on the mended framework of enterprise knowledge transfe by Albino, both the security and promotion factors which influence enterprise knowledge transfer were distinguished and discussed. A Double Factor Modle about enterprise knowledge transfer was created and also a conclusion was drawn that only by integrating the both factors can achieve performance in enterprise knowledge transfer.

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期刊信息
  • 《研究与发展管理》
  • 北大核心期刊(2011版)
  • 主管单位:国家教育部科技司
  • 主办单位:复旦大学
  • 主编:骆品亮
  • 地址:上海市邯郸路220号(复旦大学管理学院内)
  • 邮编:200433
  • 邮箱:rdmana@fudan.edu.cn
  • 电话:021-25011000-4061
  • 国际标准刊号:ISSN:1004-8308
  • 国内统一刊号:ISSN:31-1599/G3
  • 邮发代号:4-670
  • 获奖情况:
  • 中国科学引文数据库科学类来源期刊,中国人文社会科学论文与数据库来源期刊,中国学术期刊综合评价数据库来源期刊,中国期刊方阵“双效”期刊
  • 国内外数据库收录:
  • 中国中国人文社科核心期刊,中国北大核心期刊(2004版),中国北大核心期刊(2008版),中国北大核心期刊(2011版),中国北大核心期刊(2014版)
  • 被引量:13518