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企业并购决策中管理者过度自信的实证研究
  • ISSN号：1000-9639
  • 期刊名称：中山大学学报(社会科学版)
  • 时间：2010
  • 页码：192-201
  • 期号：05
  • 便笺：44-1158/C
  • 分类：F279.21[经济管理—企业管理;经济管理—国民经济] F272.91[经济管理—企业管理;经济管理—国民经济]
  • 作者地址：中山大学管理学院;
  • 作者机构：[1]中山大学管理学院
  • 相关基金：国家自然科学基金项目（70972074）;广东省自然科学基金项目（8151027501000039）;教育部青年项目＂公司内部治理机制与控制权转移效率研究＂
作者： 李善民;陈文婷;
关键词： 管理者过度自信, 公司治理, 股权分置改革
中文摘要：

从管理者行为角度出发,以沪深两市2002-2008年发生并购交易的上市公司为研究对象,综合考虑我国企业的公司治理机制的特征,对管理者过度自信与企业并购决策的关系进行探讨.研究表明：（1）管理者过度自信与并购决策存在显著正相关关系;公司治理水平与并购决策存在显著负相关关系,内部资源丰富的企业更易实施并购决策.大股东持股比例适度、较高的独立董事比例与较好的并购决策相关.（2）管理者过度自信与并购绩效存在显著的负相关关系;在管理者过度自信既定的前提下,并购公告披露的具体并购原因的并购绩效下降也更为显著.

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期刊信息
  • 《中山大学学报：社会科学版》
  • 北大核心期刊（2011版）
  • 主管单位:中华人民共和国教育部
  • 主办单位:中山大学
  • 主编：吴承学
  • 地址：广州新港西路135号
  • 邮编：510275
  • 邮箱：xuebaosk@mail.sysu.edu.cn
  • 电话：020-84112070 84111990
  • 国际标准刊号：ISSN：1000-9639
  • 国内统一刊号：ISSN：44-1158/C
  • 邮发代号:46-14
  • 获奖情况:
  • 2010年教育部名刊工程,2011年国家社科资金资助期刊
  • 国内外数据库收录:
  • 中国中国人文社科核心期刊,中国北大核心期刊（2004版）,中国北大核心期刊（2008版）,中国北大核心期刊（2011版）,中国北大核心期刊（2014版）,中国社科基金资助期刊,中国国家哲学社会科学学术期刊数据库,中国北大核心期刊（2000版）
  • 被引量:13312