位置：立项数据库 > 立项详情页
　高管团队内聚力与家族企业可持续发展研究：基于信任扩展的视角
  • 项目名称：　高管团队内聚力与家族企业可持续发展研究：基于信任扩展的视角
  • 批准号：462173
  • 项目来源：2010年度教育部人文社会科学研究一般项目
  • 研究期限：2010-11-
  • 项目负责人：吴梦云
  • 依托单位：江苏大学
  • 批准年度：2010
吴梦云的项目
社会资本视角下家族企业高管团队冲突及其管理机制研究
期刊论文 27 会议论文 7 著作 1
　长三角地区家族企业发展与绩效评价的统计研究
　长三角地区家族企业发展与绩效评价的统计研究
　高管团队内聚力与家族企业可持续发展研究：基于信任扩展的视角
双重网络嵌入视角下家族企业高管团队冲突动态演化及其影响研究
期刊论文 2
　长三角地区家族企业发展与绩效评价的统计研究