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电子化人力资源管理实践双层面影响因素及其实施效能基于匹配的视角
  • 项目名称：电子化人力资源管理实践双层面影响因素及其实施效能基于匹配的视角
  • 项目类别：青年科学基金项目
  • 批准号：71502085
  • 项目来源：国家自然科学基金
  • 研究期限：1900-01-01-1900-01-01
  • 项目负责人：李晋
  • 依托单位：南京师范大学
  • 批准年度：2015
成果综合统计
成果类型
数量
  • 期刊论文
  • 会议论文
  • 专利
  • 获奖
  • 著作
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期刊论文
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