文章通过对陕西省老年人口现状及护理需求现状的阐述,分析了陕西省目前在护理失能、半失能老年人口人力资源的供需现状,指出目前老年人口护理队伍存在的问题及未来的发展趋势,在借鉴国内外经验的基础上,给出了陕西省养老护理人力资源培养的对策建议。