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企业软实力、利益相关者关系对绩效影响研究
  • ISSN号：1004-972X
  • 期刊名称：《经济问题》
  • 时间：0
  • 分类：F275.2[经济管理—企业管理;经济管理—国民经济]
  • 作者机构：南昌工程学院,江西南昌330099
  • 相关基金：江西省社会科学规划项目“董事会特征与企业社会绩效的关联机理研究”（12GL23）; 国家自然科学基金项目“非营利组织与企业间信任的形成及对合作绩效的影响研究”（71462026）
作者： 嵇国平, 阚云艳, 苏志雄, 胡杨成
关键词： 董事会特征, 企业社会绩效, 影响
中文摘要：

企业社会绩效已成为当今社会反映企业整体治理情况的重要指标。董事会是公司治理的核心,其结构特征必然影响企业社会责任策略的制定和实施,进而关系到企业社会绩效水平的提高。然而,目前有关董事会规模、结构、会议频率、激励机制等董事会特征对企业社会绩效是否产生影响以及影响如何,尚无统一的研究结论。解决董事会特征与企业社会绩效在测量操作上的困难,以及探讨中国不同性质企业的研究样本是未来可以深入的研究话题。

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期刊信息
  • 《经济问题》
  • 北大核心期刊（2011版）
  • 主管单位:山西省社会科学院
  • 主办单位:山西省社会科学院
  • 主编：韩克勇
  • 地址：太原市并州南路116号
  • 邮编：030006
  • 邮箱：jjwts@163.com
  • 电话：0351-5691859
  • 国际标准刊号：ISSN：1004-972X
  • 国内统一刊号：ISSN：14-1058/F
  • 邮发代号:22-60
  • 获奖情况:
  • 连续三次被评为全国中文核心期刊,连续两次被评为中国人文社会科学核心期刊
  • 国内外数据库收录:
  • 中国中国人文社科核心期刊,中国北大核心期刊（2004版）,中国北大核心期刊（2008版）,中国北大核心期刊（2011版）,中国北大核心期刊（2014版）,中国国家哲学社会科学学术期刊数据库,中国北大核心期刊（2000版）
  • 被引量:23911