幸福感是社会学、心理学和经济学领域关注的热点问题。文章拟把幸福感引入企业社会责任、企业价值研究范畴,在对幸福感与企业社会责任、企业价值理论分析的基础上,探究三者间的相关关系。研究发现,社会责任、幸福感与企业价值之间存在一种良性循环关系。从而为进一步促进企业积极承担社会责任、完善企业价值驱动机制提供理论依据,亦对构建和谐社会、幸福社会具有一定意义。