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差错管理氛围对双元绩效的影响研究--基于内部人身份认知的中介效应
  • 所属机构名称：安徽大学
  • 会议名称：第九届（2014）中国管理学年会
  • 时间：2014.11.14
  • 成果类型：会议
  • 相关项目：组织身份认同的差异性对员工双元绩效影响路径研究
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