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Leadership styles and employees’ job-related attitudes: An empirical study on the mediating effects
  • 期刊名称:Frontiers of Business Research in China
  • 时间:0
  • 页码:574-605
  • 语言:中文
  • 相关项目:多元化动机、战略和绩效的关系:中国企业的实证研究
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