对金融业上市公司董事会特征与公司绩效关系的实证研究发现,董事会会议次数、董事长稳定情况与公司绩效正相关,但前者不显著;董事会规模、独立董事比例和两职合一情况与公司绩效为显著负相关。因此,应提高董事会会议效率,科学设置董事会规模,重构独立董事制度,完善领导权结构,推进人事制度变革,从而提高金融业上市公司董事会的治理效应。