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基于尖点突变理论的知识型员工组织承诺建立—破坏的动力学分析
  • ISSN号：1001-7348
  • 期刊名称：科技进步与对策
  • 时间：2012.3.3
  • 页码：142-146
  • 相关项目：基于系统模拟、心理学和突变论的企业管理组织性能测试研究
作者： 徐岩|胡斌|王元元|Xu Yan 1.Hu Bin1, Wang Yuanyuan2 (1.School of Mana|2.Department of Psychology,Nanjing Normal Universi|
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期刊信息
  • 《科技进步与对策》
  • 北大核心期刊（2011版）
  • 主管单位:中国管理科学学会、湖北省科学技术厅
  • 主办单位:湖北省科技信息研究院
  • 主编：穆荣平
  • 地址：武汉市洪山路2号科教大厦D座5楼
  • 邮编：430071
  • 邮箱：qikan_kjjb@foxmail.com
  • 电话：027-87713900
  • 国际标准刊号：ISSN：1001-7348
  • 国内统一刊号：ISSN：42-1224/G3
  • 邮发代号:38-118
  • 获奖情况:
  • 中国期刊奖获奖期刊 中国期刊方阵双百期刊 全...
  • 国内外数据库收录:
  • 中国中国人文社科核心期刊,中国中国科技核心期刊,中国北大核心期刊（2004版）,中国北大核心期刊（2008版）,中国北大核心期刊（2011版）,中国北大核心期刊（2014版）,中国国家哲学社会科学学术期刊数据库,中国北大核心期刊（2000版）
  • 被引量:46307