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倾听内心的声音：职业生涯中的呼唤研究进展探析

ISSN号：1001-4950
期刊名称：《外国经济与管理》
时间：0
分类：F270[经济管理—企业管理;经济管理—国民经济]
作者机构：[1]重庆工商大学管理学院,重庆400067, [2]复旦大学管理学院,上海200433
相关基金：国家社会科学基金重点项目《大学生就业问题研究》（编号：09AZD037）;国家自然科学基金项目《从学校到职业生涯转换：以大学毕业生个人体验为基础的研究》（编号：70773022）;教育部人文社会科学基金规划项目《心理资本、人力资本与社会资本的协同机制及其对员工绩效的影响》（编号：10XJA630009）;中国博士后基金特别资助项目《从创业意愿到新创企业：个人资本视角的大学生创业过程动态研究》（编号：2011040232）

中文摘要：

如何选择职业或工作对自己和社会才更有意义呢？这是社会学、心理学和组织行为学多年来共同的研究课题。“呼唤”作为一个源于神学与宗教的术语，已成为社会学和组织行为学领域逐渐明晰的一个新构念，响应呼唤已经成为主观职业成功的标准之一。本文聚焦于西方学者关于职业生涯领域呼唤研究的最新进展，对呼唤的内涵与特征、结构与测量、前因与结果、研究方法与范式进行了述评，并对未来研究方向进行了展望。

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