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员工感知的顾客不公平——基于关键事件法的探索性研究 性
  • 所属机构名称:中山大学
  • 会议名称:第三届(2008)中国管理学年会
  • 成果类型:会议
  • 会场:长沙
  • 相关项目:服务公平性理论及其应用
关于谢礼珊:

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