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政府绩效评估研究的瓶颈与本土化战略的建构
  • ISSN号：1005-460X
  • 期刊名称：《行政论坛》
  • 时间：0
  • 分类：D630.1[政治法律—政治学;政治法律—中外政治制度]
  • 作者机构：[1]湘潭大学公共管理学院,湖南湘潭411105
  • 相关基金：国家社科基金项目《地方政府公共事业管理绩效评估与模式创新研究）（05BZZ014）;湖南省社科基金委托重大项目《湖南省政府绩效评估研究》（湘哲社科[2007]9号）.
作者： 盛明科[1]
关键词： 政府绩效评估, 本土化战略, 理论建构
中文摘要：

我国公共管理学界借鉴西方国家政府绩效评估理论研究与实践的经验，在政府绩效评估研究方面取得了一定的成绩。但部分研究存在照搬西方国家政府绩效评估核心概念、逻辑体系和研究方法的现象，成为制约我国政府绩效评估研究深化的重要瓶颈。进一步推进我国政府绩效评估的研究，就应该实施研究的本土化战略，其基本路径为：对西方国家政府绩效评估理论框架的批判性吸收；挖掘中国古代政府绩效考核的思想资源和驻足当前绩效评估实践；构建“双向理解”与“双向互动”的研究模式；防止和克服本土化研究过程中的两种不良倾向。

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期刊信息
  • 《行政论坛》
  • 北大核心期刊（2011版）
  • 主管单位:黑龙江省行政学院
  • 主办单位:黑龙江省行政学院
  • 主编：温美荣
  • 地址：哈尔滨市南岗区延兴路49号
  • 邮编：150080
  • 邮箱：xzlt160@sina.com
  • 电话：0451-85951705 89649509
  • 国际标准刊号：ISSN：1005-460X
  • 国内统一刊号：ISSN：23-1360/D
  • 邮发代号:14-258
  • 获奖情况:
  • 国内外数据库收录:
  • 中国中国人文社科核心期刊,中国北大核心期刊（2008版）,中国北大核心期刊（2011版）,中国北大核心期刊（2014版）
  • 被引量:6668