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中文摘要：
在现代化社会中,劳动关系为最基本的关系,和谐劳动关系是构件中利益协调的必然需求。目前,我国的劳动关系大体上是趋于稳定和谐状态当中的,可是,往往在平静的水面下会潜藏巨大的暗流涌动。企业与劳动者之间依然潜存各种矛盾,怎样促使劳动关系更加协调,是目前我们需要解决的一个重要问题。本文文章针对和谐劳动关系构件中利益协调有效途径进行论述。
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