培养适应社会发展的卓越中医人才需要建立一支高水平、高素质的优秀高等中医院校教师队伍。传统的教师培训制度已经不能适应当前教师发展的需求,建立符合中医特色的教师发展体系任重道远。本文对建立符合中医特色教师发展体系理论框架进行初步探讨,以期为教师发展体系具体实施提供有利借鉴。