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维护社会稳定的新机制:有效的社会管理
  • ISSN号:0257-2834
  • 期刊名称:《吉林大学社会科学学报》
  • 时间:0
  • 分类:D61[政治法律—政治学;政治法律—中外政治制度]
  • 作者机构:[1]吉林大学哲学社会学院劳动与社会保障系
  • 相关基金:国家社会科学基金重大项目(07&ZD049;);; 吉林大学哲学社会科学基金项目(2006BS29)
作者: 徐晓海[1]
中文摘要:

目前我国的社会矛盾已呈现出了多发性、复杂性、突发性、群体性等"凸显"特征,"凸显"的社会矛盾严重影响了社会稳定。造成社会矛盾"凸显的"直接原因是原有的社会矛盾化解机制因失效而不能及时而恰当地化解社会矛盾,根本而深层的原因是利益分配不公、利益诉求与表达渠道不畅。为了维护社会稳定,确保社会主义和谐社会的顺利发展,必须创建新的社会矛盾化解机制。利益分配和协调机制、利益诉求与表达机制、信息沟通与反馈机制等有效的社会管理机制能及时而恰当化解社会矛盾,从而维护社会稳定。因此,有效的社会管理是化解社会矛盾、维护社会稳定的新机制。

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期刊信息
  • 《吉林大学社会科学学报》
  • 北大核心期刊(2014版)
  • 主管单位:中华人民共和国教育部
  • 主办单位:吉林大学
  • 主编:刘文山
  • 地址:长春市前进大街2699号
  • 邮编:130012
  • 邮箱:
  • 电话:0431-85166970 85168748
  • 国际标准刊号:ISSN:0257-2834
  • 国内统一刊号:ISSN:22-1063/C
  • 邮发代号:12-18
  • 获奖情况:
  • 全国百强社科期刊,首届全国社科期刊奖提名奖获奖期刊,教育部“名刊工程”首批入选期刊,吉林省“期刊精品奖”获奖期刊
  • 国内外数据库收录:
  • 中国中国人文社科核心期刊,中国北大核心期刊(2004版),中国北大核心期刊(2008版),中国北大核心期刊(2011版),中国北大核心期刊(2014版),中国社科基金资助期刊,中国国家哲学社会科学学术期刊数据库,中国北大核心期刊(2000版)
  • 被引量:13385