资源基础理论指出,资源的有效整合是新企业获取持续竞争优势的重要途径。基于网络视角,从认识资源、积累资源、配置资源、自我反馈和能力的形成与提升来分析新企业的资源整合过程,并构建相应的理论模型。认识资源和积累资源是资源配置的准备阶段,资源配置是资源整合的关键阶段,资源有效配置的结果是形成与提升现有的能力。资源整合过程中强调组织成员间的内部学习以及外部合作的作用。